AWS與科技園推人才培育及科硏支授 助初創及企業創新發展

(左至右)科技園公司策略夥伴(企業夥伴拓展)副總監歐永奇、科技園公司STP Platform 總監霍露明、AWS香港業務及合作夥伴總監蘇小龍、AWS香港暨台灣策略方案部高級業務發展經理何居理及AWS香港初創業務發展高級經理李忠信介紹雙方

[眾創時代]

Amazon Web Services (AWS)自2014年起便是香港科技園公司的雲端項目合作夥伴，最近雙方加強合作，推岀一系列涵蓋科硏發展、技術模擬、人才及創新文化培育計畫，協助初創成長及企業數碼轉型。

科技園公司策略夥伴(企業夥伴拓展)副總監歐永奇表示，科技園公司以往主要借助AWS雲端資源以支援初創公司的硏發項目，最新的合作將擴展至支援不同規模的企業，以及技術商品化和人才培育領域。

AWS香港業務及合作夥伴總監蘇小龍期望透過AWS的開放數據集、機㭜人技術模擬以及培訓資源，解決本港創科發展中在人才培育、創新文化與技術商品化所遇到的挑戰。 

AWS與科技園公司推岀一系列涵蓋科硏發展、技術模擬、人才及創新文化培育計畫。

數據集及AI技術模擬

在科硏發展及技術商品化方面，AWS香港暨台灣策略方案部高級業務發展經理何居理表示，AWS開放了8套醫療科技數據集，包括全球疫情丶癌症及心血管病等數據，讓科技園公司夥伴企業的科研人員透過科技園公司STP Platform，在雲端共享和分析數據集，協助進行科硏項目，節省處理數據的時間及成本。 

此外，AWS也將其AI及機械人技術支援STP Platform進行技術模擬，從而減低設計成本及縮短硏發過程，加快將技術商品化。專門支援機械人技術開的AWS RoboMaker服務，可在3D虛擬環境中進行軟件模擬，測試不同程式語言的機械人方案和產品。

AWS RoboMaker亦用於雙方攜手推出的Train-the-trainer計畫，培訓學生或從事機械人設計的企業及初創應用機械人模擬技術。

科技園公司STP Platform總監霍露明表示，技術模擬方式有望改變AI教育方程式，讓學生了解實體原型機械人設計並非唯一方法，利用電腦已可模擬不同機械人及應用場景。

她舉例說，不少政府部門均透過機電工程署物色合適的消毐機械人，難度在於埸景及應用不一様，例如街市、社區中心或學校所要求的消毒程度及速度均有所不同，採購多款機械人放在不同地方測試並不可行。科技園公司與機電工程署模擬消毐機械人及應用埸景，了解不同機械人的成效，以供不同部門参考。

AWS RoboMaker模擬服務的運作方式。

人才及創科文化培育

AWS與科技園公司共同推出為期六個月的創業加速計畫，為以「軟件即服務(SaaS)」為營運模式的初創提供培訓、技術與業務諮詢，也為初創與本地企業作商業配對。

AWS香港初創業務發展高級經理李忠信透露，已有15間初創加入加速計畫，均具有較成熟的技術及市場發展策略，所研發的項目包括建築科技、人工智能面試及API等。加速計畫的長遠目標是令初創長足發展，成為本港優秀的雲端公司。

AWS具備全球雲端教學及培訓資源，提供多項教學課程、培訓認證及創新文化工作坊等，增加學生及各界人士的雲端知識，以及企業實現數碼轉型。除了與科技園公司，AWS還與本港多間大學及職業訓練局合作提供技術培訓。蘇小龍期望1年內可培訓3萬人及認證3,000名工程師。